近日，教育学院4名教师圆满完成学校新教师入职培训，我院同步启动针对性培养计划，从多个维度推动教师全面提升，助力新教师快速适应岗位、实现成长进阶，为新学期教学科研工作夯实基础。

学校集中培训围绕“以教育家精神铸魂强师，谱写教育强国建设华章”主题，通过师德师风专题讲座、政策宣讲、现场教学三大模块，邀请校领导、职能部门负责人及优秀教师代表担任主讲，为新入职老师搭建成长“第一阶梯”。

在此基础上，教育学院结合学科特色与新入职教师发展需求，推出“三维赋能”专项培训：其一，开展“职业规划”指导，院领导结合新入职教师研究方向与职业目标，制定个性化成长方案，明确发展路径；其二，启动“新人关怀计划”，通过师徒结对、工作经验分享等方式，帮助新入职教师快速融入学院大家庭；其三，组织“学术经验分享会”，邀请经验丰富的教师分享科研项目申报经验、学术论文写作技巧，搭建跨教研室交流平台，助力新入职教师找准学术切入点。

随着本阶段培训落下帷幕，这段沉浸式的集中研修也让老师们沉淀下诸多真切体会：

吴欣怡（博士 副教授）：通过入职培训学习，我对连大有了深入的了解，更被众多专家学者的事迹感动。八方学子，汇聚连大；历史关头，选择连大。带着这份感动我也坚定的选择扎根连大，希望未来在教学及科研工作中，为教育学院的建设与发展贡献自己的力量。

杜心雨（博士 讲师）：本次岗前培训带领我们熟悉了从建校历史到教学规范等一系列内容，使我深切感受到了学校蓬勃的生命力。身处在这样一个团结向上的集体中，我对未来的工作充满信心与期待！

杨佳（硕士 助教）：此次新入职教师的培训系统全面，令我受益匪浅。同时，特别感谢学院领导与前辈们的悉心指导，让我倍感温暖。未来，我定将所学付诸实践，与学校、学院共同进步。

姜兆玉（硕士 组织员）：学校集中培训让我们掌握了工作的“基本功”，学院专题培训又帮我们找准了成长“突破口”。有各位优秀的教育者为榜样，让我更坚定了教育的初心，今后将以微光之力，为教育事业的发展添砖加瓦。

学校集中培训筑牢育人根基，学院专题培训补齐能力短板，“双线培训”模式让新入职教师既能精准把握学校育人方向，又能清晰明确自身发展路径。未来，教育学院将持续推出更为丰富的培训内容，创新培训形式，为新入职教师的成长不断赋能，为学院发展注入新活力。